Als jij je aanmeldt voor de vacature alert ontvang je automatisch een e-mail zodra er een nieuwe vacature online komt die voldoet aan jouw zoekcriteria. Zo blijf je op de hoogte van de nieuwste ...

Als Sales Manager Benelux ben je binnen het professionele kanaal verantwoordelijk voor de ontwikkeling en implementatie van de commerciële strategie in de Benelux voor de A-merken Griffon en Bison ...

Als Accountmanager Noord-Nederland bij GU Nederland ben jij verantwoordelijk voor het bezoeken van zowel bestaande als potentiële klanten. Jij bezoekt o.a. raam- en deurproducenten, timmerfabrieken, ...

Als Lead Engineer in IJsselstein krijg jij een sleutelrol in het ontwikkelen van nieuwe producten en innovaties. Jij gaat aan de slag met verschillende R&D projecten en bent hiervoor ...

Bij Bolton Adhesives ben jij als Rayonmanager verantwoordelijk voor het Rayon Zuidwest-Nederland in de provincies Zuid-Holland en Zeeland. De focus ligt hierbij op de verkoop van het professionele ...

Bij Stanley Black & Decker ga jij als Accountmanager het commerciële plan verder ontwikkelen en uitvoeren in Midden-Nederland. Hierbij ligt de focus op de verkoop van DeWALT producten (elektrisch ...

Als Area Sales Manager bij Etex Groep ga jij het commerciële plan voor de merken Siniat en Promat verder ontwikkelen en uitzetten in Zuid-Nederland. Je bouwt aan de bekendheid richting opdrachtgevers, ...

Als Accountmanager bij BUVA ga je lange termijn relaties met (potentiële) afnemers uit de kozijnindustrie versterken en uitbouwen. Jij weet als geen ander wat de behoeften van de klant zijn en je ...

Als Accountmanager Zuid-Nederland bij Aquafix Milieu verkoop en adviseer je producten voor de grond-, weg- en waterbouw én de installatiebranche. Jouw rayon bestaat uit Noord-Brabant, Limburg en ...

Voor het merk Milwaukee ben jij als Technisch Demonstrateur het eerste aanspreekpunt voor de professionele eindgebruikers in Noord-Nederland. Als specialist van het merk Milwaukee zoek jij samen met ...

WETALENT komt voort uit het feit dat ik niet begrijp waarom de werving en selectie markt zo enorm CV- en werkgever gedreven is. Waarom wordt het individuele TALENT zo weinig centraal gezet? Mijn visie ...