Jeszcze kilka lat temu strategia Bring Your Own Device - BYOD, polegająca na tym, że pracownik wykonuje swoje zadania na prywatnym komputerze, laptopie lub telefonie, była postrzegana jako nowoczesne ...

Jedna z pracownic, której wypłacam zasiłek rodzinny, po zmianie miejsca zamieszkania zwróciła się z wnioskiem o przyznanie dodatku z tytułu dojazdu jej dziecka do szkoły podstawowej, znajdującej się w ...

Od 1 lipca 2025 r. obowiązywać będą nowe minimalne wynagrodzenia dla farmaceutów zatrudnionych w placówkach ochrony zdrowia. Wzrost płac wyniesie nawet 1 300 zł brutto miesięcznie. To efekt corocznej ...

Ważne jest wczesne tworzenie więzi między ojcem a dzieckiem, dlatego warto korzystać z prawa do urlopu ojcowskiego. Taki ...

Dofinansowanie dla pracodawców zatrudniających młodocianych pracowników. Chodzi o koszty kształcenia młodocianego pracownika.

Czy pracownicy ze znacznym lub umiarkowanym stopniem niepełnosprawności będą mogli korzystać z dodatkowego urlopu już w ...

Ile wynosi najniższa krajowa? Jaka będzie najniższa krajowa w 2026 roku? Trwają pierwsze konsultacje w sprawie wysokości ...

obowiązek zapewnienia minimalnego wynagrodzenia – co najmniej 4 666 zł brutto miesięcznie lub 30,50 zł brutto za godzinę (od ...

Zgodnie z tym przepisem, w przypadku przekazywania do ZUS zgłoszeń do ubezpieczeń społecznych w postaci dokumentu ...

Okazuje się, że wysłanie e-mailem danych osobowych osoby, która zakończyła współpracę z pracodawcą, do grona współpracowników nie stanowi naruszenia zasad RODO. Pracodawca, działając na podstawie ...

Osoby z autyzmem, ADHD czy inną formą neuroatypową nie mówią o tym fakcie podczas procesu rekrutacyjnego. Dlaczego? Okazuje ...