“以前午休学生们都是趴在桌子上睡觉，经常感到手麻、脖子疼，有了‘可躺式’桌椅，学生们可以平躺着好好睡午觉了，睡醒后个个都神采奕奕。”上犹县沿湖中心小学校长邝冬霞告诉记者，“可躺式”桌椅使用以来，学生们颈椎不适率下降了很多，下午课堂专注度也显著提升。

据界面新闻报道，4月3日，有网友在微博、小红书等社交媒体平台爆料，在钉钉创始人陈航（花名“无招”）回归担任CEO后，钉钉内部开始大力整顿考勤与工作纪律，一系列举措引发广泛关注。根据爆料内容，目前，钉钉明确要求员工早上9点上班，并组织早会，晚上进行工作 ...

为高压人士定制：针对职场高压人群，耳界推出「午休疗愈」特别场次。曾有金融从业者反馈，午休疗愈后下午工作效率翻倍，头脑更加清醒了。这种将黑科技与音乐疗愈融合的模式，让45分钟成为一场高效的身心“快充”。

“抱树对我来说可能是没办法的办法。”27岁的绿子一开口就这样说。 第一次抱树是在颐和园。旅途末尾，她看到高大的松柏，伫立在一片少有游客的草地，绿得发光，粗壮到足够两个人抱。没什么缘由，她抱住了其中一棵，伸开双臂，脸紧紧贴在上面，就像拥抱一个老朋友。

据传，钉钉对员工的考勤管理进行了严格规定，要求员工早上9点准时上班，午休时间缩短至半小时，即下午1点30分开始工作，直至晚上9点才能下班。然而，网易科技从钉钉内部人士处获悉，虽然早上9点上班和午休时间缩短的说法属实，但晚上9点下班的规定却是子虚乌有。同时，关于清明节期间需要加班的传闻也被证实为不实信息。

近日，关于安徽鹿妈妈生物科技有限公司（以下简称“小鹿妈妈”）存在“无固定午休时间”“禁止工位放置私人物品”“强制员工工位就餐”等严苛规定，引发公众热议。

3月24日，一名网友发布视频称，在一家公司应聘后发现，公司没有午休，且员工在用餐时间也不得离开公司，因此在工作的第一天便决定辞职。视频中网友展示了一份公司办公规范文件，其中规定上班期间禁止外出，除非特殊情况并经部门主管批准并报备人事部门。 3月25日 ...

无固定午休时间、桌面禁止放置任何私人物品、外卖也必须在工位吃……员工控诉上班像“坐牢”。今日，小鹿妈妈公司一系列严苛规定引发热议。

合肥回应一公司被指没有午休 三只羊整改情况通报。合肥市市场监督管理局于3月23日发布《关于合肥三只羊网络科技有限公司整改情况的通报》。通报指出，三只羊公司已缴纳罚没款6894.95万元，并对“香港美诚月饼”“澳洲谷饲牛肉卷”等涉案产品累计赔付2777 ...

近日，关于小鹿妈妈公司存在“无固定午休时间”、“禁止工位放置私人物品”、“强制员工工位就餐”等严苛规定，引发公众热议。 3月26日，合肥市庐阳区劳动保障监察大队告诉媒体，昨天他们关注到媒体报道后，就已经去过小鹿妈妈调查，“已经立案，今天还会去。” 3月24日，有人发布视频称，在一家公司应聘后发现没有午休，员工用餐时间也不得离开公司，因此第一天就辞职了。 据视频中展示的一份公司办公规范文件，其中第四 ...